企業(yè)管理咨詢有限公司/201902/201902271254150905.png)
企業(yè)管理咨詢有限公司/image/20160908/20160908190537_0319.jpg)
企業(yè)管理咨詢有限公司/image/20160908/20160908190542_3123.jpg)
和諧是發(fā)展的基礎(chǔ)是管理的最高境界
文章出處：www.molidfw.net | 發(fā)布時(shí)間：2020/5/13 12:32:20 | 瀏覽次數(shù)：0
和諧是發(fā)展的基礎(chǔ)是管理的最高境界、新疆企業(yè)管理培訓(xùn)和氣生財(cái)，以和為貴”是中國傳統(tǒng)的文化精髓。遠(yuǎn)在幾千年之前，我們的老祖宗都能認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，說明了“和”字的重要性，如今在國際方面雖然倡導(dǎo)“和平發(fā)展”，但是美國一意孤行帶領(lǐng)著一些西方國家發(fā)動(dòng)了一些侵略戰(zhàn)爭(zhēng)。美國雖然在戰(zhàn)爭(zhēng)上取得了階段性的勝利，但就其現(xiàn)在的結(jié)果來看，美國經(jīng)濟(jì)及西方國家經(jīng)濟(jì)在這幾年中節(jié)節(jié)衰退。
中國“文革”使發(fā)展倒退很多，改革開放以來，中國奉行了“和諧發(fā)展”，結(jié)果的經(jīng)濟(jì)取得了世界矚目的成就。
很多公共管理部門或企業(yè)組織，由于權(quán)責(zé)利的爭(zhēng)端，導(dǎo)致效率下降，企業(yè)效益下滑的現(xiàn)象屢見不鮮。很多家庭，父子不和，兄弟不和，親親不和導(dǎo)致了家庭衰落。
很多個(gè)人，好爭(zhēng)好斗，與他人不能和諧相處，結(jié)果失去他人的幫助，導(dǎo)致個(gè)人不得發(fā)展。
不論是任何組織，任何家庭，任何個(gè)人，只有和諧才能獲得發(fā)展，和諧才能取得進(jìn)步！和諧不是口頭上的，而是要做出來的，需要從幾個(gè)方面來認(rèn)識(shí)。
首先，從世界角度來講，要認(rèn)識(shí)到和諧對(duì)人類發(fā)展的重要性以及不和諧對(duì)人類發(fā)展的危害性。要不斷地調(diào)節(jié)國家之間的摩擦，改善國家之間的關(guān)系，重視“和平與發(fā)展的關(guān)系，才能從大局上走向和諧
其次，從國家角度上講，要調(diào)節(jié)國家分配關(guān)系，注重民生問題，不斷倡導(dǎo)和諧觀念，不斷提升國民素養(yǎng)，才能達(dá)到和諧。就拿發(fā)展來講，薄熙來把促和諧落實(shí)到行動(dòng)中，倡導(dǎo)共富作為發(fā)展的重點(diǎn)，在實(shí)際中從各個(gè)方面采取了縮小貧富差距的措施，結(jié)果是GDP得到了增長(zhǎng)，得到了很快發(fā)展。
再次，從組織角度來講，要合理調(diào)節(jié)組織之間、組織與成員之間以及成員與成員之間的利益關(guān)系。無論組織之間、組織與成員之間還是成員與成員之間的不和諧都是因利益不同而導(dǎo)致的。組織要和諧發(fā)展就必須不斷加強(qiáng)組織對(duì)和諧的教育與疏導(dǎo)，增強(qiáng)組織對(duì)和諧必要性的意識(shí)，統(tǒng)籌利益。組織人有正確的認(rèn)識(shí)，才能獲得組織的和諧發(fā)展。
第四，從家庭角度來講，家庭要和諧不但要注重利益關(guān)系的調(diào)節(jié)，還要注重和諧因素的創(chuàng)造，例如重視情感，少爭(zhēng)吵，相互理解，相互包容，團(tuán)結(jié)友愛，家庭才能得到更好的發(fā)展。
第五，從個(gè)人角度來講，俗話講：“禍從口出”，閑事莫論他人非，多幫助他人，少責(zé)怪他人，多理解他人，多包容他人，這樣才能得到他人的幫助，有了幫助就會(huì)迎來發(fā)展。
綜上所述，不論是世界、一個(gè)國家、一個(gè)組織、一個(gè)家庭抑或一個(gè)人，只要和諧，和氣，以和為貴為出發(fā)點(diǎn)，就會(huì)得到很快的發(fā)展；凡是搞不和諧因素的，都會(huì)發(fā)展滯后甚至是倒退。所以，和諧是發(fā)展的基礎(chǔ)，也是管理的最高境界。
如果你喜歡 新疆培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的話，那么可以拿起手中的電話聯(lián)系 新疆培訓(xùn)機(jī)構(gòu)我們一定為你服務(wù)到底！本文由 新疆培訓(xùn)機(jī)構(gòu)編輯整理發(fā)布，
中國“文革”使發(fā)展倒退很多，改革開放以來，中國奉行了“和諧發(fā)展”，結(jié)果的經(jīng)濟(jì)取得了世界矚目的成就。
很多公共管理部門或企業(yè)組織，由于權(quán)責(zé)利的爭(zhēng)端，導(dǎo)致效率下降，企業(yè)效益下滑的現(xiàn)象屢見不鮮。很多家庭，父子不和，兄弟不和，親親不和導(dǎo)致了家庭衰落。
很多個(gè)人，好爭(zhēng)好斗，與他人不能和諧相處，結(jié)果失去他人的幫助，導(dǎo)致個(gè)人不得發(fā)展。
不論是任何組織，任何家庭，任何個(gè)人，只有和諧才能獲得發(fā)展，和諧才能取得進(jìn)步！和諧不是口頭上的，而是要做出來的，需要從幾個(gè)方面來認(rèn)識(shí)。
首先，從世界角度來講，要認(rèn)識(shí)到和諧對(duì)人類發(fā)展的重要性以及不和諧對(duì)人類發(fā)展的危害性。要不斷地調(diào)節(jié)國家之間的摩擦，改善國家之間的關(guān)系，重視“和平與發(fā)展的關(guān)系，才能從大局上走向和諧
其次，從國家角度上講，要調(diào)節(jié)國家分配關(guān)系，注重民生問題，不斷倡導(dǎo)和諧觀念，不斷提升國民素養(yǎng)，才能達(dá)到和諧。就拿發(fā)展來講，薄熙來把促和諧落實(shí)到行動(dòng)中，倡導(dǎo)共富作為發(fā)展的重點(diǎn)，在實(shí)際中從各個(gè)方面采取了縮小貧富差距的措施，結(jié)果是GDP得到了增長(zhǎng)，得到了很快發(fā)展。
再次，從組織角度來講，要合理調(diào)節(jié)組織之間、組織與成員之間以及成員與成員之間的利益關(guān)系。無論組織之間、組織與成員之間還是成員與成員之間的不和諧都是因利益不同而導(dǎo)致的。組織要和諧發(fā)展就必須不斷加強(qiáng)組織對(duì)和諧的教育與疏導(dǎo)，增強(qiáng)組織對(duì)和諧必要性的意識(shí)，統(tǒng)籌利益。組織人有正確的認(rèn)識(shí)，才能獲得組織的和諧發(fā)展。
第四，從家庭角度來講，家庭要和諧不但要注重利益關(guān)系的調(diào)節(jié)，還要注重和諧因素的創(chuàng)造，例如重視情感，少爭(zhēng)吵，相互理解，相互包容，團(tuán)結(jié)友愛，家庭才能得到更好的發(fā)展。
第五，從個(gè)人角度來講，俗話講：“禍從口出”，閑事莫論他人非，多幫助他人，少責(zé)怪他人，多理解他人，多包容他人，這樣才能得到他人的幫助，有了幫助就會(huì)迎來發(fā)展。
綜上所述，不論是世界、一個(gè)國家、一個(gè)組織、一個(gè)家庭抑或一個(gè)人，只要和諧，和氣，以和為貴為出發(fā)點(diǎn)，就會(huì)得到很快的發(fā)展；凡是搞不和諧因素的，都會(huì)發(fā)展滯后甚至是倒退。所以，和諧是發(fā)展的基礎(chǔ)，也是管理的最高境界。
如果你喜歡 新疆培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的話，那么可以拿起手中的電話聯(lián)系 新疆培訓(xùn)機(jī)構(gòu)我們一定為你服務(wù)到底！本文由 新疆培訓(xùn)機(jī)構(gòu)編輯整理發(fā)布，
相關(guān)產(chǎn)品
企業(yè)管理咨詢有限公司/201711/201711091636456997.png)
企業(yè)管理咨詢有限公司/image/20160910/20160910163730_1653.jpg)
企業(yè)管理咨詢有限公司/201910/201910311559285977.jpg)
企業(yè)管理咨詢有限公司/201910/201910311605591240.jpg)
企業(yè)管理咨詢有限公司/201911/201911071144403555.jpg)
相關(guān)文章
- 2020-04-15領(lǐng)導(dǎo)太多是組織管理的最硬傷新疆企業(yè)管理培訓(xùn)論述到
- 2020-04-24新疆企業(yè)管理培訓(xùn)講述到名牌企業(yè)與中西管理智慧
- 2020-04-28新疆企業(yè)管理培訓(xùn)管理思想中得到的啟示
- 2020-04-30新疆企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的管理者應(yīng)該知道的20個(gè)管理故事
- 2020-05-09新疆企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的員工需求與企業(yè)發(fā)展的博弈
新聞中心
NEWS CENTER
推薦閱讀
- 烏魯木齊和合企業(yè)培訓(xùn)《團(tuán)隊(duì)管理與卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升》課程基礎(chǔ)段成功舉辦
- 系統(tǒng)性思維與格局培訓(xùn)課程專為新疆鐵道設(shè)計(jì) | 烏魯木齊和合企業(yè)管理培訓(xùn)公司
- 《高效能管理三項(xiàng)修煉》培訓(xùn)新聞-烏魯木齊和合企業(yè)培訓(xùn)為新疆高鐵賦能管理新篇章
- 烏魯木齊和合企業(yè)管理培訓(xùn)公司為新疆雪峰科技成功舉辦《項(xiàng)目管理實(shí)操工作坊》專項(xiàng)培訓(xùn)
- 《新法落地賦能—公司法企業(yè)實(shí)戰(zhàn)解讀》培訓(xùn)專場(chǎng)成功舉辦 - 烏魯木齊和合培訓(xùn)為新疆物流集團(tuán)注入合規(guī)新動(dòng)能
- 《創(chuàng)說會(huì)新銳講師授課技巧訓(xùn)練營(yíng)》圓滿結(jié)束：平安保險(xiǎn)內(nèi)訓(xùn)師授課能力大提升 | 烏魯木齊和合企業(yè)管理培訓(xùn)
- 電務(wù)段新職干部管理訓(xùn)練營(yíng)圓滿收官 | 烏魯木齊和合企業(yè)培訓(xùn)5天強(qiáng)化培訓(xùn)紀(jì)實(shí)
- 智賦茶香—Deep Seek+AI驅(qū)動(dòng)客戶營(yíng)銷服務(wù)培訓(xùn)成功舉辦 | 絲路古韻茶府 | 烏魯木齊和合企管
- 知己解彼的高情商溝通技巧培訓(xùn)新聞 | 烏魯木齊和合企管為絲路古韻茶府全員賦能
- 烏魯木齊和合企業(yè)管理培訓(xùn)公司為中國移動(dòng)財(cái)務(wù)經(jīng)理開設(shè)《財(cái)務(wù)經(jīng)理人業(yè)財(cái)融合》高級(jí)研修課程，助力企業(yè)財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型
- 烏魯木齊和合企業(yè)管理培訓(xùn)公司為中國移動(dòng)定制《陽光心態(tài)與效能提升》培訓(xùn)課程
- 烏魯木齊和合企業(yè)創(chuàng)新思維培訓(xùn)—中國煙草行業(yè)問題解決實(shí)戰(zhàn)課程
- 烏魯木齊和合《班組長(zhǎng)管理溝通藝術(shù)》培訓(xùn)課程助力成都地鐵管理效能｜向上溝通技巧｜沖突協(xié)調(diào)策略
- 從專業(yè)能手到管理高手：文件筐測(cè)試實(shí)戰(zhàn)技巧助力新疆兵團(tuán)設(shè)計(jì)院新晉管理人員能力提升
- 烏魯木齊國家電網(wǎng)內(nèi)訓(xùn)師在和合培訓(xùn)提升授課技巧，掌握“勾講練化測(cè)”培訓(xùn)技藝
聯(lián)系我們
名 稱：烏魯木齊和合智業(yè)企業(yè)管理咨詢有限公司
電 話：18997957873
0991-3817873
地 址：烏市北京南路556號(hào)
郵 箱：644049644@qq.com
Q Q： 644049644
公眾號(hào)：hhpx888
網(wǎng) 址：www.molidfw.net
地 址：烏市北京南路556號(hào)
電 話：18997957873
0991-3817873
地 址：烏市北京南路556號(hào)
郵 箱：644049644@qq.com
Q Q： 644049644
公眾號(hào)：hhpx888
網(wǎng) 址：www.molidfw.net
地 址：烏市北京南路556號(hào)
企業(yè)管理咨詢有限公司/image/20160908/20160908190929_9177.jpg)